Text copied to clipboard!
Наслов
Text copied to clipboard!Analitičar za učenje
Опис
Text copied to clipboard!
Tražimo analitičara za učenje koji će biti odgovoran za prikupljanje, analizu i interpretaciju podataka vezanih za procese učenja i razvoja unutar organizacije. Kandidat će raditi na identifikaciji obrazovnih potreba, evaluaciji efikasnosti trening programa i predlaganju poboljšanja kako bi se povećala produktivnost i zadovoljstvo zaposlenih. Uloga uključuje saradnju sa timovima za ljudske resurse, menadžmentom i edukatorima kako bi se osigurala usklađenost sa strateškim ciljevima kompanije. Idealni kandidat poseduje snažne analitičke veštine, iskustvo u radu sa podacima i alatima za analizu, kao i razumevanje savremenih metoda učenja i razvoja. Takođe, biće odgovoran za izradu izveštaja, prezentacija i preporuka koje će pomoći u donošenju odluka o budućim edukativnim inicijativama. Ovo je ključna pozicija za unapređenje kapaciteta zaposlenih i podršku kontinuiranom profesionalnom razvoju unutar organizacije.
Одговорности
Text copied to clipboard!- Prikupljanje i analiza podataka o procesima učenja i razvoju
- Evaluacija efikasnosti trening programa i inicijativa
- Identifikacija obrazovnih potreba zaposlenih
- Saradnja sa HR timom i menadžmentom na razvoju strategija učenja
- Izrada izveštaja i prezentacija za interne i eksterne korisnike
- Praćenje trendova i inovacija u oblasti učenja i razvoja
- Predlaganje poboljšanja i novih pristupa u edukaciji
- Podrška u implementaciji novih alata i tehnologija za učenje
- Praćenje i analiza povratnih informacija od učesnika treninga
- Obezbeđivanje usklađenosti sa politikama i standardima kompanije
Захтеви
Text copied to clipboard!- Diploma iz oblasti obrazovanja, psihologije, menadžmenta ili srodnih oblasti
- Iskustvo u analizi podataka i radu sa analitičkim alatima
- Razumevanje procesa učenja i razvoja u organizacijama
- Sposobnost interpretacije kompleksnih podataka i donošenja zaključaka
- Odlične komunikacione i prezentacione veštine
- Sposobnost rada u timu i samostalno rešavanje problema
- Poznavanje alata za upravljanje učenjem (LMS) je prednost
- Visok nivo organizacionih sposobnosti i pažnja na detalje
- Sposobnost prilagođavanja promenama i učenju novih tehnologija
- Poznavanje engleskog jezika na komunikativnom nivou
Могућа питања на интервјуу
Text copied to clipboard!- Koje metode koristite za analizu podataka o učenju?
- Kako pristupate identifikaciji obrazovnih potreba?
- Možete li opisati iskustvo sa alatima za upravljanje učenjem?
- Kako merite uspešnost trening programa?
- Kako se nosite sa izazovima u implementaciji novih edukativnih tehnologija?
- Na koji način sarađujete sa različitim timovima unutar organizacije?
- Kako ostajete u toku sa trendovima u oblasti učenja i razvoja?
- Koje su vaše jake strane u analizi i interpretaciji podataka?
- Kako pristupate izradi izveštaja za menadžment?
- Kako biste unapredili postojeće procese učenja u našoj kompaniji?
